中新網(wǎng)8月14日電 暑期不僅僅是在校大學(xué)生尋找假期兼職的高峰期,此時也有不少學(xué)子開始進入“秋招模式”,加入找工作的行列中。一些不法分子利用大學(xué)生缺少社會經(jīng)驗、同時又求職心切的心理進行詐騙。教育部網(wǎng)站今日刊文,提醒求職、兼職的小伙伴們,一定要警惕騙局,保護自身信息和財產(chǎn)安全。
以下為教育部網(wǎng)站刊發(fā)的《提醒大學(xué)生!求職+兼職的騙局套路,這樣破》一文,文章梳理了不少防騙錦囊,來一起擦亮眼睛,“見招拆招”。
3月10日,“2017年昆明市公、民辦學(xué)校面向全國招聘校長(園長)、教師洽談會”在昆明舉行(圖文無關(guān))。中新社記者 李進紅 攝
怎樣破八大騙局
1.提防黑中介騙取中介費
許多非法中介看準了在校大學(xué)生缺少社會經(jīng)驗,同時又掙錢心切的心理,在收到了高額中介費后卻不履行合同,不能夠及時為大學(xué)生找到合適的工作,或者給你找一家招聘公司,然后該公司又以種種名義推脫;更有甚者,打一槍換一個地方,交錢后連人都找不到了。
防范方法
大學(xué)生打工進門先看該職介中心是否有《職業(yè)介紹許可證》和工商部門頒發(fā)的營業(yè)執(zhí)照。正規(guī)中介機構(gòu)除具有中介許可證之外,一般會將營業(yè)執(zhí)照懸掛在大廳等較顯著位置。
2.拒交各種押金、保證金
一些用人單位會要求大學(xué)生支付押金,承諾交了押金后就可以上班,但之后又以人員已滿等各種借口要求大學(xué)生等消息,而且拒絕返還押金,最后就沒有音訊了。有的單位收取保證金,稱以此“保證”學(xué)生按要求上班,并答應(yīng)在打工結(jié)束后歸還。可是到結(jié)算工資的時候,保證金卻不見蹤影。
防范方法
任何招聘單位以任何名義向求職者收取抵押金、風(fēng)險金、報名費等行為,都屬非法行為。招聘單位培訓(xùn)本單位的職工也不準收取培訓(xùn)費。求職者遇到此類情況要堅持拒交并舉報,以確保自己的合法權(quán)益不受侵害。堅決不押任何證件。
3.遠離傳銷,誤入當(dāng)止
傳銷公司一般先安排學(xué)生以銷售人員的名義上崗工作,然后公司讓學(xué)生交納一定的提貨款,再讓學(xué)生去哄騙他人。有的同學(xué)在高回扣的誘餌下,甚至去欺騙自己的同學(xué)、朋友。上當(dāng)之后又往往騎虎難下,最終只得自己白搭上一筆錢。
防范方法
了解傳銷特征。傳銷通常具有以下特征中的一個或幾個:在“入會”時告訴你的職責(zé)之一是發(fā)展更多的人;交納昂貴的會費;在工作場所很多人群情緒激昂。如果識別出傳銷,大學(xué)生應(yīng)立即停止打工,及時報警。
4.不要輕信到外地上崗
對非法中介或私招濫雇者為外地企業(yè)或總公司某某外地分公司、分廠的高薪招聘,不論其待遇多么好,求職者千萬要保持清醒的頭腦和高度的警惕,不要輕信他的口頭許諾。
防范方法
一是不去,二是到勞動保障部門咨詢,并辦理相關(guān)的手續(xù),否則會吃大虧,被騙工騙錢甚至被人販子騙賣。
5.簽訂書面協(xié)議要慎重
有些單位以種種借口拒絕與學(xué)生簽訂書面“協(xié)議書”,結(jié)果打工結(jié)束后,因沒有書面協(xié)議,勞務(wù)費無處可討。有的單位在協(xié)議里為自己規(guī)定的權(quán)利很多,而給大學(xué)生的權(quán)利很少,這樣的協(xié)議要謹慎對待,要求其權(quán)責(zé)明確。
3月8日,山西太原舉行女性專場招聘會,眾多求職者現(xiàn)場認真研究招聘信息,尋找適合自己的工作。(圖文無關(guān))中新社記者 武俊杰 攝
防范方法
大學(xué)生打工一定要與用人單位簽訂權(quán)責(zé)明確的書面協(xié)議書。
6.去娛樂場所打工小心些
一般來說這類行業(yè)大都以高薪來吸引求職者。工種有代客泊車、導(dǎo)游、陪練等。青年學(xué)生到這種場所打工往往容易上當(dāng)受騙。
防范方法
學(xué)生在應(yīng)聘前要清楚應(yīng)聘崗位從事的工作內(nèi)容和性質(zhì),不要被眼前的高薪所迷惑。
7.干家教謹防騙色
一些不法分子以高薪聘請家教、秘書等名義把目光瞄上涉事不深、找工作心切的大學(xué)生。一不小心落入陷阱后,容易危及人身安全。
防范方法
增強分辨能力和防范意識、法律意識,不要貪小便宜。外出時要結(jié)伴,坐車要記車號。經(jīng)常與家人和朋友、同學(xué)保持聯(lián)系,準確告知家教或工作地點。
8.防范扣取高額培訓(xùn)費
這類騙子在面試學(xué)生后,通常要求參加公司的上崗培訓(xùn),并要交培訓(xùn)費,有的進行一些培訓(xùn),發(fā)培訓(xùn)資料、光盤等,但這些資料與考試內(nèi)容無任何關(guān)系。有的甚至根本不培訓(xùn),收錢后做個樣子。
防范方法
招聘單位培訓(xùn)本單位的職工也不準收取培訓(xùn)費。正規(guī)企業(yè)有崗前培訓(xùn),都是免費或者帶薪的,勞動合同法也對于企業(yè)培訓(xùn)、培訓(xùn)費及服務(wù)期有所規(guī)定。
3月3日,華南農(nóng)業(yè)大學(xué)校園招聘會上,大學(xué)生在挑選心儀的職位(圖文無關(guān))。中新社記者 陳驥旻 攝
找工作小貼士
1.防范騙取個人信息
求職者在看到招聘信息投遞簡歷之前,一定要查詢這個公司的相關(guān)信息,判斷公司的真實性。同時,簡歷上的部分個人信息不用寫得過于具體,比如通訊地址等,應(yīng)該把重點放在工作經(jīng)歷這一塊。
2.當(dāng)心利用網(wǎng)絡(luò)求職騙取錢財
求職者要學(xué)會分辨,分辨網(wǎng)站的安全性,分辨招聘信息和招聘公司的真實性。在網(wǎng)上求職,一定要去一些正規(guī)的大型網(wǎng)站,這種網(wǎng)站的信服度要高很多。如果,能找到招聘企業(yè)官網(wǎng)核實是最好的。
3.謹防騙報名費和體檢費
一般除了事業(yè)單位的考試公招之外,面試單位是不需要報名費的。而體檢通常都是到二甲以上的醫(yī)院自行體檢以及繳費。所以,有任何企業(yè)要向求職者收取這兩筆費用,那都是別有企圖的。所有涉及錢的招聘面試都需要謹慎對待。此外,事業(yè)單位的考試,一定要到公招政府網(wǎng)站上進行報名。
4.拒絕扣留證件
不管是身份證,還是學(xué)位證、畢業(yè)證,單位都是沒有任何權(quán)利可以扣留的。去面試的時候,特別是初次面試,最好只帶上證件的復(fù)印件即可,如果招聘企業(yè)要求帶原件,給HR展示之后,求職者一定要拿回來。不管以什么樣的理由,證件原件都不要給任何企業(yè)保管。證件只是作為招聘企業(yè)核實求職者身份和成績的標準,所以是正規(guī)企業(yè)的話,是沒有必要拿原件的。
5.謹防騙取免費勞動力
按照規(guī)定,任何單位和企業(yè)的實習(xí)試用員工,公司都必須對其支付薪資,而且試用期的工資應(yīng)該是正式工資的80%。
兼職小貼士
1.通過同學(xué)或朋友介紹
通過同學(xué)或朋友介紹的兼職,有去做過的,也有知道兼職信息的,相對來說比較放心可靠,對于涉世未深的學(xué)生們,有效降低了遭遇騙子的幾率。當(dāng)然也有可能出現(xiàn)同學(xué)拉同學(xué)的情況,對此大家也要仔細辨別,以免被騙。
2.選擇知名正規(guī)大企業(yè)
大學(xué)生假期做兼職時最好選擇到信譽好的大企業(yè)工作,因為一般知名的大企業(yè)會統(tǒng)一管理兼職的員工,也會對此進行相關(guān)培訓(xùn),對自身也是一種技能的提升,而且也會按企業(yè)的發(fā)工資的流程,正常按時發(fā)放,在賺取零用的同時也能增長見識和學(xué)到些東西,比較放心可靠。
3.通過知名網(wǎng)站推薦
大學(xué)生假期兼職除了通過朋友之間介紹外,更多的會通過網(wǎng)絡(luò)來尋找,畢竟這是最快最方便最有效的尋找方式,當(dāng)然這樣的網(wǎng)站非常多,信息量也很多,建議通過知名的網(wǎng)站尋找或是推薦工作,這樣更有保證。
4.謹慎對待校園張貼招聘廣告
大學(xué)校園,基本上每天都會充斥著大量的張?zhí)麖V告,假期更是無處不在。校園張貼招聘廣告往往是寫是多么好多么好的工作,待遇是多高多高,最后只寫個聯(lián)系方式和聯(lián)系地址,其他什么也不說明,用這樣的文字去吸引急于找工作的大學(xué)生,當(dāng)然這樣的信息往往毫無保證可言的,對此,大家一定要謹慎對待。
5.選擇適當(dāng)?shù)募媛?/p>
大學(xué)生假期找兼職,盲目性很大,心態(tài)比較高,這個工作想做,那個工作也想做,這個待遇高的想做,那個待遇不高的不想做,這種想法是不恰當(dāng),應(yīng)該適時選擇適合自己的工作,這樣不僅可以快樂工作,也可以在工作中找到自己正確的位置。
6.謹慎對待交押金和身份證
大學(xué)生們利用假期所做的兼職工作,一般是在各商場、超市、展館、娛樂場所做促銷員、服務(wù)員、迎賓員等,如果是在超市、商場做促銷,有的商家會要求學(xué)生交數(shù)額不等的押金或要求大學(xué)生們把自己的身份證作為抵押。
提醒大學(xué)生們雖然找到一份適合自己的兼職工作不是很容易,但是一定要謹慎對待事先交押金和扣身份證這樣的事件,一定要小心謹慎,不要上當(dāng)。