原標(biāo)題：鼓樓區(qū)殘聯(lián)為殘疾人就業(yè)搭橋

28日下午，在市殘聯(lián)指導(dǎo)下，鼓樓區(qū)殘聯(lián)聯(lián)合鼓樓區(qū)稅務(wù)局、區(qū)人社局共同舉辦了一場(chǎng)促進(jìn)殘疾人就業(yè)政策宣講會(huì)。鼓樓區(qū)80余家企業(yè)代表齊聚一堂，積極履行社會(huì)責(zé)任，進(jìn)一步提升殘疾人就業(yè)水平。

現(xiàn)場(chǎng)，福州海迪人力資源有限公司相關(guān)負(fù)責(zé)人分享了殘疾人幫扶性就業(yè)模式的成功經(jīng)驗(yàn)，展示了企業(yè)在殘疾人就業(yè)領(lǐng)域的創(chuàng)新探索。

“用工單位在安置殘障人士的過程中，常常存在管理難、溝通難和崗位適配難等問題�！痹撠�(fù)責(zé)人表示，基于這些現(xiàn)實(shí)問題，公司以全市愛心助殘?bào)A站建設(shè)工作為依托，建設(shè)殘疾人幫扶就業(yè)基地，開展宣講招聘、職業(yè)技能培訓(xùn)、崗位設(shè)計(jì)和開發(fā)、管理溝通、精準(zhǔn)幫扶五項(xiàng)工作，在殘障人士和企業(yè)、社區(qū)間搭建溝通橋梁。

隨后，華大街道體育中心社區(qū)與海迪人力舉行了殘疾人就業(yè)幫扶協(xié)議簽約儀式。

市殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)指導(dǎo)中心詳細(xì)講解了按比例安排殘疾人就業(yè)政策，幫助企業(yè)更好地了解政策要求和實(shí)施路徑。鼓樓區(qū)人社局則圍繞安置殘疾人的相關(guān)政策支持條件和補(bǔ)貼優(yōu)惠政策進(jìn)行了深入解讀，鼓樓區(qū)稅務(wù)局就殘疾人就業(yè)保障金的征繳政策進(jìn)行了宣講，并針對(duì)企業(yè)違規(guī)申報(bào)繳納的風(fēng)險(xiǎn)提出警示，確保政策執(zhí)行的規(guī)范性和透明度。

在互動(dòng)答疑環(huán)節(jié)，與會(huì)企業(yè)代表踴躍提問，相關(guān)單位負(fù)責(zé)人逐一解答。

近年來，鼓樓區(qū)殘聯(lián)積極聯(lián)動(dòng)人社、稅務(wù)、民政等相關(guān)部門，推動(dòng)殘疾人各項(xiàng)事業(yè)取得了積極成效，并率先在全市建立了33個(gè)愛心助殘?bào)A站，打通殘疾人就業(yè)、康復(fù)、文體活動(dòng)服務(wù)的“最后一公里”。（記者 葉欣童）